严格落实市委部署，持之以恒提升干部作风，以作风建设高质量保障经济发展高质量。

　　一是加强学习教育。区“干部作风提升年”活动领导小组每季度召开一次“干部作风提升年”活动推进会，统筹谋划活动开展。结合“两学一做”学习教育和“双学双争”主题教育活动，全区50个基层党组织定期召开党支部会议和党小组会议；围绕纪检监察工作，举行以“燃烧青春 点亮人生”为主题的演讲比赛，围绕创文工作，举行“文明服务我出彩，群众满意在窗口”为主题的演讲比赛，教育引导党员干部增强提升干部作风的责任感、使命感，切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　二是扛稳抓牢主体责任。明确支部书记为落实全面从严治党主体责任的“第一责任人”，制定《党支部全面从严治党主体责任清单》31个，强化基层党组织班子建设和党员队伍建设，加强干部职工述职评议，完善考核考评机制，近阶段提拔3人，拟考察提拔 16人。

　　三是聚焦关键领域。在重点工作推进、重大项目实施中检验作风、改进作风、提升作风。开展了14次首席服务员周例会制度，收集资金、手续、用工办理等问题106个，妥善解决39个，京津冀招商专班、珠三角招商专班、长三角招商专班全面发力，成功签约焱动清洁能源等9个项目，进一步推进作风建设，提升服务效率。